Círculo de conocimiento

Conocimiento transformador y talento público: el caso del INAP

21-03-2014

Publicación elaborada por Manuel Arenilla, en la cual se aborda la necesaria reforma y transformación de la Administración Pública en los actuales tiempos de cambio e innovación, en los cuales es necesario crear un conocimiento transformador basado en el talento público. El autor plantea una argumentación basada en una vasta fundamentación teórica.

El INAP pretende configurarse como la institución líder de las Administraciones públicas españolas y referente en la generación y difusión de conocimiento y aprendizaje transformadores, para promover una buena Administración orientada al bien común.

Palabras clave libres: 
CONOCIMIENTO TRANSFORMADOR, TALENTO, INNOVACION ADMINISTRATIVA, PLANIFICACION ESTRATEGICA
Palabras clave INAP: 
TRANSFORMACION DE COMPETENCIAS, PLANIFICACION ADMINISTRATIVA, REFORMA DE LA ADMINISTRACION, REFORMA DE LA FUNCION PUBLICA, REFORMA DE LAS INSTITUCIONES
INAP