Conocimiento institucional
Memoria ejecutiva 2010. Comisión Permanente de Selección
01-07-2011
1) Introducción
2) Volumen de plazas
3) Duración de procesos selectivos
4) Adaptación de programas y pruebas
5) Relaciones con el ciudadano e implantación de nuevas tecnologías
6) Acceso de personas con discapacidad
7) Acceso de personas mediante promoción interna
8) Acceso al empleo público e igualdad de género
9) Selección de personal interino
Palabras clave INAP:
SELECCION DE FUNCIONARIOS, CONTRATACION DE PERSONAL, MEMORIAS, OPOSICIONES
INAP. Comisión Permanente de Selección
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