Código ético del Instituto Nacional de Administración Pública

El código ético del INAP se inspira tanto en las competencias que el organismo tiene atribuidas como en los objetivos que se han fijado en el Plan Estratégico General 2012–2015, y busca especificar las obligaciones morales propias de un empleado público destinado en el Instituto y de cualquiera que preste sus servicios en él o los utilice como usuario.

El código ético del INAP no contiene recomendaciones u obligaciones que ya estén previstas en leyes y reglamentos que le son de aplicación, y tampoco normas habituales de educación.

La Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público, establece en los artículos 52, 53 y 54 un código de conducta, unos principios éticos y unos principios de conducta que se reproducen como anexo.