Análisis de las políticas de empleo en el Área Metropolitana de Tenerife

El objetivo de la tesis, presentada al Premio INAP 2018, cuyo autor es José Manuel Corrales Aznar, es analizar el papel de las políticas de empleo en la creación de puestos de trabajo, el emprendimiento y la mejora del nivel de vida de la población. El estudio desarrolla un enfoque teórico y empírico heredero esencialmente de tres aportaciones: la postkeynesiana (crecimiento económico y su relación con el empleo); la institucionalista y radical (relaciones sociales de producción) y el análisis territorial (mercados locales de trabajo).

Las políticas de empleo hacen referencia esencialmente a cuatro tipos de intervenciones públicas como son las normas, los recursos dedicados que inciden en la creación o la mejora del empleo, las políticas pasivas y las políticas activas de empleo. Estas políticas se caracterizan por estar basadas en el marco europeo, reguladas a nivel estatal y autónomo y aplicadas en ocasiones localmente, por un amplio conjunto de operadores públicos y privados. Los Planes Anuales de Políticas de Empleo defines sus contenidos en torno a seis grandes ejes de actuación que son: orientación, formación, oportunidades de empleo, igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, emprendimiento y mejora del marco institucional del Sistema Nacional de Empleo.

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